2013年10月21日
エース保険、企業向け業務災害、賠償リスクに備える新商品を発売
エース保険は、10月15日から企業が抱える様々な業務災害、賠償リスク等に対応する
企業・団体向け新商品「業務災害安心総合保険 GPA Pro ACE」の販売を開始した。
新商品は、同社の企業・団体向け商品「企業・団体傷害保険」の後継商品で、
従来の死亡などの基本補償に加えて、企業の様々な業務災害リスクに備えるために
補償の拡充を図った。
主な拡充内容としては、従業員等の死亡時に事業主が負担する葬祭費用を
定額補償する「災害死亡保険金および事業主臨時費用保険金」。
入通院時の見舞金に充当できる「入院一時金、通院一時金」などがある。
また、精神障害による労災認定が増加傾向にあることから「精神疾患による休業補償」も
時代の変化に対応するための特約として新たに追加した。
さらに、労災事故によって従業員等に会社が訴えられた場合に備える
「使用者賠償責任補償」、不当解雇、セクハラ、パワハラ等で会社が訴えられた場合に備える
「雇用慣行賠償責任補償」も付帯可能とし、包括的に備えることができる。
本日の担当:学園通り店 坂倉
企業・団体向け新商品「業務災害安心総合保険 GPA Pro ACE」の販売を開始した。
新商品は、同社の企業・団体向け商品「企業・団体傷害保険」の後継商品で、
従来の死亡などの基本補償に加えて、企業の様々な業務災害リスクに備えるために
補償の拡充を図った。
主な拡充内容としては、従業員等の死亡時に事業主が負担する葬祭費用を
定額補償する「災害死亡保険金および事業主臨時費用保険金」。
入通院時の見舞金に充当できる「入院一時金、通院一時金」などがある。
また、精神障害による労災認定が増加傾向にあることから「精神疾患による休業補償」も
時代の変化に対応するための特約として新たに追加した。
さらに、労災事故によって従業員等に会社が訴えられた場合に備える
「使用者賠償責任補償」、不当解雇、セクハラ、パワハラ等で会社が訴えられた場合に備える
「雇用慣行賠償責任補償」も付帯可能とし、包括的に備えることができる。
本日の担当:学園通り店 坂倉
Posted by 保険カンパニー at 10:19│Comments(0)